“多亏了苏州技术经理人，我们公司才能顺利和苏州坤工科技开展合作。”9月19日，苏州南雍应急技术有限公司（以下简称“南雍”）代表杨建冬在与江苏优秀技术经理人施宏兵交谈时连连感谢。
杨建冬口中的“技术经理人”，就是在高校、科研院所等机构从事技术转移的专业人士。他们既懂技术又懂产业，推动科技成果从实验室加速走向生产线，是科技成果转移转化过程中的重要角色。
技术经理人为企业牵线搭桥，解决难题。
在一次校友座谈会，施宏兵了解到苏州坤工科技有限公司（以下简称“坤工科技”）正在开展“大型水利工程诱发地质灾害早期分布式光纤智能预警系统研发”项目，但在技术突破方面遇到困难。作为技术经理人，施宏兵鼓励坤工科技”在省技术产权交易市场平台上发布了技术需求。
作为一家专注于地质灾害监测预警、人工智能应急软件开发及智能机器人研发的科技型创新企业，南雍看到坤工科技的技术需求很快得到响应。
“我们通过省技术产权交易市场平台和施老师接洽，我们需求方、中介方、解决方经过4次深度交流探讨，分析技术痛点、对症下药。现在，坤工科技该项目可以7×24小时稳定运行，大幅提升工程安全管控智能化水平。”杨建冬说。
“大型水利工程诱发地质灾害早期分布式光纤智能预警系统研发”项目。图片由苏州南雍应急技术有限公司提供
你有难题“发榜”，我凭能力“揭榜”，一批批优秀的技术经理人“牵线搭桥”，让科技与地方产业“双向奔赴”。今年，苏州发布了《苏州市技术经理人培育三年行动计划》，到2027年，建立技术经理人分层培养和评价体系，培养和引进技术经理人5000人以上，让技术经理人成为打通科技成果转化“最后一公里”的“破壁者”。
“作为技术经理人，尤其作为苏州技术经理人可谓是‘一路繁花’！未来三年，我们的技术经理人培育体系将会更加完善，技转人才评价、激励机制更有实效，市场化服务能力将持续增强，我相信技术经理人伴随区域技术转移活跃度将不断攀高。”施宏兵说。